12月27日，中材國際在京召開2020年工作會議暨一屆二次職工代表大會。公司各級黨政負責人、總部全體中層干部及職工代表參加了會議。

       公司董事長宋壽順作題為《守初心擔使命，改革創新促發展，為十三五收官和高質量發展而努力奮斗》的報告。他首先傳達了集團2020年工作會上周育先董事長的重要講話、曹江林總經理的工作報告以及建材聯合會喬龍德會長的講話精神，要求與會成員認真學習領會、深入貫徹落實各位領導講話精神，貫徹落實好集團工作會的各項安排部署，統籌安排好公司2020年的重點工作和規劃措施。他指出，過去的一年，公司實現了優秀的經營業績，在“2422”壓減、“三精管理”、屬地化經營、市場管理、改革創新等方面亮點紛呈，“不忘初心、牢記使命”主題教育扎實開展，黨建工作取得新成績，開創了公司發展的新局面。他從國際、國內、行業三個方面分析了公司當前面臨的形勢和機遇，并提出四個方面的工作要求。生產經營方面，全面完成集團和股份下達的 “兩利三率”和壓減等工作指標；在進一步做優做強主業，服務好集團“水泥+”戰略的同時，穩步推動“工程+”多元化業務的發展，深度推進屬地化轉型。改革創新方面，要全面推進“雙百行動”改革任務落地；大力推進裝備產業優化升級；完善科技創新的管理體系和激勵機制，在重點科研領域做出實質性成績；積極推進業態創新和模式創新，打造服務型業態新模式。安全環保方面，要嚴格落實企業主體責任，抓好風險管控和隱患排查治理工作，堅決遏制安全事故、環保事故發生，為公司高質量發展保駕護航。最后，他重點強調了黨建紀檢工作，要求廣大黨員干部深入學習貫徹落實“十九大”“十九屆四中全會”精神，持續推進“不忘初心、牢記使命”主題教育的學習和整改，把黨建工作、干部隊伍建設、黨風廉政建設等各項工作做深、做透、做實，以高質量黨建引領公司高質量發展。

       夏之云總裁代表公司班子作題為《牢記使命擔當，強化責任落實，奮力開創公司高質量發展新局面》的工作報告。報告指出，2019年，中材國際在中國建材集團、中國建材股份的正確領導和大力支持下，深入貫徹落實集團的戰略、文化、工作方針、管理原則和經營措施，以高質量發展為核心，以“三精管理”為抓手，扎實有序推進生產經營，不折不扣落實“2422”壓減，加快步伐攻堅改革創新，穩扎穩打做好黨建紀檢等各項工作，取得了優秀的成績。公司全年保持了穩健有力的市場表現，經營效益實現較好增長，內部管理和風險管控取得實效，改革發展的效能、動能得到進一步激發，公司發展質量和水平進一步提升，為穩步邁入新的發展階段奠定了堅實基礎。報告分析了公司當前面臨的形勢，提出了下一階段的目標任務。2020年，公司將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平總書記關于國資國企改革發展和黨的建設的重要論述，堅持穩中求進工作總基調，堅持新發展理念，堅持以供給側結構性改革為主線，全力以赴保增長，持之以恒推進“三精管理”，抓好各領域管理提升和風險管控，以創新驅動發展、以改革賦能發展、以國際化促進發展，以黨建引領發展，推動企業的高質量發展，增強企業的競爭力、創新力、控制力、影響力、抗風險能力，為集團加快打造具有全球競爭力的世界一流綜合性建材和新材料產業投資集團作出更大貢獻。

       會議由公司副總裁沈軍主持。他指出，會議進一步統一了思想，凝聚了共識，認清了形勢，理清了思路。他要求，各級單位要深刻領會、貫徹落實本次會議精神，及時傳達給各級管理人員和全體員工，切實落實到各項具體工作中，進一步統一思想，以推動各項工作再上新臺階。

       會上，公司對2019年先進集體、先進個人進行表彰。公司副總裁蔣中文宣讀表彰決定。他指出，當前，公司處于改革發展、轉型升級的重要時期，取得了不俗的成績；同時，在安全生產、市場經營、財務管理和信息化建設等專項工作方面，也取得了顯著的成效。這其中，涌現出一批表現優異、成果突出的集體和個人，為公司年度目標的實現做出了卓越的貢獻，也帶動形成了團隊內部、公司內部的敢想、敢拼、敢干的創業文化和奮斗激情。他希望，受到表彰的同志珍惜榮譽、再接再厲；希望全體員工向先進分子學習，奮勇拼搏、再創佳績。

       會上，公司審計部部長何美泉作《審計工作報告》，剖析了公司當前在生產經營和內部管理方面存在的問題和不足，提出了下階段的改進建議。

       隨后，宋壽順董事長代表公司與各板塊/單位簽訂了2020年經營業績責任書，夏之云總裁代表公司與各板塊/單位簽訂了安全生產責任書和環境保護節能減排責任書，公司黨委副書記、紀委書記趙惠鋒代表公司與各板塊/單位簽訂了黨風廉政建設責任書。

       本次工作會同時也是公司一屆二次職工代表大會。會上，公司職工代表認真聽取并審議通過了公司工作報告。